为深入分析目前我院主要业务存在的问题与不足，精细谋划下一步努力方向，近日，沛县院召开数据分析暨案件质量检视会。院党组书记、检察长王琦出席会议并讲话。

　　会议首先由第六检察部主任李先东通报上半年考核数据情况，明确了沛县院当前各项业务发展的优势与短板。院党组成员、副检察长朱信诚结合6月份案件评查结果，通报了院领导及各部门检察官的案卡问题等数据情况，明确到人、全面覆盖、不留情面、直观有力地反映全体承办人的案件办理情况及案件质量存在的问题，警醒大家在今后的办案中要更加严谨、细致。各部门负责人从工作中存在的问题、下步打算两个方面进行表态发言，分管领导进行了安排部署。

　　会上，王琦检察长指出，通过开展党史学习教育，经过政法队伍教育整顿的淬炼，全院干警的精气神得到了提升、各项工作取得了新的进展、队伍更具战斗力、凝聚力，对当前的工作成绩表示肯定。

　　王琦检察长强调，在取得一定成绩的同时，必须认识到，当前工作还存在很多问题和短板，“四大检察”发展不平衡、案件质量存在较多问题、宣传质效不显著等问题依然制约着当前各项工作的发展，就做好下一步工作，提出以下几点要求：一要坚持政治引领方向。要始终坚持和加强党的绝对领导，全面推进党的建设，全面从严治党。深刻把握检察机关首先是政治机关的属性，坚持以政治建设为统领，利用“党建+”的模式做好党建工作与检察业务的双融双促，切实发挥各支部的战斗堡垒作用，利用主题党日、组织生活会等多种形式加强政治理论学习，筑牢绝对忠诚的政治品格。二要加大规范司法力度。要以市院对本院开展的刑检规范司法专项督导和异地案件评查为契机，深入查摆自身存在问题，强化责任意识，部门之间、业务科室与案管部门之间都要形成信息共享机制，总结共性问题，争取各个击破。切实发挥案件质量评查领导小组职能，以“求极致”的态度将工作做好、做深、做优。三要完善人才培养机制。人才是检察工作开展的智力源泉和不竭动力，要在完善人才培养机制上下功夫，逐步将检察干警的能力建设纳入全年考核重点，加强对青年干警的文字撰写、文书制作等多方位、全角度的选拔与培养，同时做好对外宣传工作，争取尽快打造一批智慧型、钻研型、素能型“三型”队伍，为沛县检察高质量发展贡献力量。